一年一度的“秋招”火热进行中，为更好地促进杨浦区离校未就业毕业生和失业青年实现高质量充分就业，近日，杨浦区人力资源和社会保障局联合区内高校开展了主题为“‘职’引未来乐业杨浦”的2023年大中城市联合招聘高校毕业生秋季专场活动。

9月22日，活动首场走进上海理工大学。今年杨浦的秋招形势如何？岗位设置、就业保障方面又有什么新变化？一起来看招聘会现场！

优质岗位云集人岗匹配更精准

当天，上海理工大学南校区秋招现场人潮涌动。尽管下着大雨，但前来了解岗位的学生们热情满满。招聘会云集300多家企业，提供超2万个招聘岗位，除了金融、教育等传统领域岗位外，还增设新能源、航天科技、生物医药、环保等新兴科技领域岗位，进一步丰富了高校毕业生的就业渠道。

刘迪凯是上海理工大学光学工程专业研三毕业生，他告诉记者，自己想找一些专业对口的工作岗位，但在线上投简历时“屡屡碰壁”。此次校园招聘让他能够有机会和面试官面对面对话，更好地了解企业用人需求。

对于企业而言，走进高校也有利于发现人才。现场，上海毕得医药科技股份有限公司、蓝星光域（上海）航天科技有限公司等多家杨浦区优质企业广受学生们欢迎。“校招可以更好地从学生的专业需求出发，我们公司也有对应的岗位需求，能更有效地找到单位所需要的人才。”上海毕得医药科技股份有限公司人事认为，校招有利于促进人岗匹配，让企业和青年在求贤、求职间实现“双向奔赴”。

记者了解到，本次招聘会前期，杨浦人社局充分协调各部门力量，依托微信公众号、就业服务专员队伍和杨浦企业群等多渠道广泛吸引企业报名，并依托多方筹岗机制汇集各类企业和岗位资源，其中不乏见习实习岗位，为明年毕业的高校学子送上“实习见习就业”链式就业服务。杨浦区金融办也推荐了宁波银行上海五角场支行等企业参与此次招聘会。

“我们这次组织了业界广受好评的优质企业来到现场，比如银行、证券企业等，帮助大家平衡求职需求、消除信息差。”陆家嘴金融管理局徐老师告诉记者，此次“组团”来到现场，不仅为学生们提供了求职便利，也帮助他们更好地走出求职期的迷茫状态。

专家设点指导护航求职之路

为给学生们提供更好的就业指导服务，现场还特别设置了“职业指导”“创业服务咨询”“金融办就业服务”等摊位，由杨浦区首席职业指导师团队、杨浦乐业导师和相关业务负责人组成的“专家团队”以“摆摊式”服务，为高校大学生提供一对一就业指导、简历修改、面试技巧辅导等服务，有创业需求的大学生们在现场就能获得专业的咨询，体现15分钟就业服务圈“将就业创业融入”的拓展功能。

区人社局还在现场为学子送上《杨浦高校应届生求职指引公开信》，包含求职、培训、维权、政策等各方面内容。同时，根据《杨浦区关于做好促进就业创业工作的实施意见》制作并首次发放了杨浦区求职能力实训营招募宣传页，在现场面向在校大学生们提供咨询，广泛引导大学生参与，致力为大学生求职保驾护航，提供更为全面的就业服务。

谈到面试体验，上海理工大学国际经济与贸易专业大四毕业生王盛源告诉记者，“我觉得校招面试体验很好，面试官都很亲和，会从学生的角度去问一些问题，比如实践活动、或者以前的一些实习经历等等。”面对当前的就业形势，她认为校招给自己提供了很多不错的工作机会。

下一步，杨浦将继续结合高校专业特色，提前开展企业及岗位筛选，陆续在复旦大学、同济大学、上海财经大学等高校组织系列线下招聘会，助力高校毕业生等青年群体实现更充分、更高质量的就业。